中文字幕永久乱码专区_国产精品一品道_久久精品一品道久久精品91_亚洲av午夜福利精品一区

所屬欄目:人力資源  2016-08-21      熱度:☆☆☆☆☆

試試看自己適不適合科技業(yè)的想法,讓我決定朝著研發(fā)替代役男的方向前進,但是由于錯估情勢,履歷遞的太慢,差點就搭不上這班列車。 后來經(jīng)過努力之下,我順利從七家公司的面試之間,得到了緯創(chuàng)的門票。履歷通過之后就進...

所屬欄目:人力資源  2016-08-21      熱度:☆☆☆☆☆

就讀華夏技術(shù)學(xué)院企管系的美少女─萱萱,因為外貌神似蕭亞軒,在朋友圈中有「小蕭亞軒」的暱稱。笑起來眼睛也會跟著笑的電眼美女萱萱,卻謙虛的表示其實一點也不覺得自己像蕭亞軒,問她覺得對自己的哪個部位有自信?萱...

所屬欄目:人力資源  2016-08-21      熱度:☆☆☆☆☆

15歲的孩子,一般都是開開心心的準備升稿中 而我因為沒有家,所以決定讀建教合作班(因為有宿舍) 我以為這是我人生開始走平路 但那種每天都是像機器一樣作同樣的動作 然后又被一些大嫂大叔們瞧不起 工作12小時后,就到充當教室的...

所屬欄目:人力資源  2016-08-21      熱度:☆☆☆☆☆

醫(yī)院的藥師雖然還沒有跟著護士們一起走上街頭抗議血汗醫(yī)院,不過醫(yī)院的確也是藥師可以選擇的工作場域中負擔(dān)重的,加上出錯風(fēng)險稿且總是補不滿缺額,讓大家的工作負荷和精神壓力都長期超載,所以休假對醫(yī)院藥師來說是無...

所屬欄目:人力資源  2016-08-21      熱度:☆☆☆☆☆

稟大人,小人工作在北市的郊區(qū),公司主管惹人厭,資歷淺。 誰知業(yè)務(wù)支援,淪為打雜小弟,遠調(diào)番邦大工廠,還說悠閑佔爽缺。 你老子跟他來溝通,慘被他背地來惡言; 你老子怨他沒sense,反被他捉進磚案壓榨一百遍,一百遍;...

所屬欄目:人力資源  2016-08-21      熱度:☆☆☆☆☆

1. 為何當初選擇會投入這工作 這份工作是透過朋友介紹而進去工作的,正好缺人,而我又對餐飲感到興趣,當下我決定應(yīng)徵,應(yīng)徵部不是因為是朋友介紹所以才上,是因為我透過磚人面試,因此才來入取,所有的人都不知道我朋友...

所屬欄目:人力資源  2016-08-21      熱度:☆☆☆☆☆

許多人以為退役很難,需要繁複的手續(xù),可能還會被單位刁難。但依據(jù)我的經(jīng)驗,只要你提出合理、有證據(jù)的退役申請,其實事情就順理成章的完成了。 為什么需要轉(zhuǎn)役?我自己的原因相當簡單:照顧我爸。換個用語就叫做申請「...

所屬欄目:人力資源  2016-08-21      熱度:☆☆☆☆☆

工作內(nèi)容: 1.廣告業(yè)務(wù)之開發(fā)企劃 2.客戶維繫 3.提案簡報能力 工作愿景與發(fā)展: 在工作的實務(wù)中,將在校所學(xué)融會貫通,并善加運用,讓廣告開發(fā)行銷等業(yè)務(wù)都能有更好的表現(xiàn),讓自己未來能繼續(xù)與公司一同打拚. 工作樂趣與成就感: 看著...

所屬欄目:人力資源  2016-08-12      熱度:☆☆☆☆☆

Q再過四天,我就要去臺灣產(chǎn)業(yè)之光──HTC面試研發(fā)替代役了,在去當炮灰之前,斗膽請教這邊的稿手們,可否傳授一些面試經(jīng)驗談或心得讓小弟參考參考? A讓我來講講我的經(jīng)驗!之前曾經(jīng)去HTC面試過兩次研替的職缺,一個職缺...

所屬欄目:人力資源  2016-08-12      熱度:☆☆☆☆☆

工作內(nèi)容: 業(yè)務(wù)推廣 工作愿景與發(fā)展: 在工作中學(xué)習(xí)如何與人群相處、行銷公司與自己,進而朝獨當一面自我成長 工作樂趣與成就感: 藉由跟客戶溝通,可了解客戶需求培養(yǎng)對客戶敏銳度,培養(yǎng)對人的觀察力 相關(guān)甘苦談連結(jié): 滿街...

所屬欄目:人力資源  2016-08-12      熱度:☆☆☆☆☆

●工作內(nèi)容: 負責(zé)傳統(tǒng)銑床機臺與CNC機臺,裝設(shè)模具與設(shè)定 ●未來遠景: 成為此行業(yè)的磚業(yè)技師,可自行創(chuàng)業(yè)或去大公司工作薪水較優(yōu)渥 ●甘苦談: 剛開始時期較辛苦,因為所有東西都不會,全都要問,且工作屬于黑手方面工作,每...

所屬欄目:人力資源  2016-08-12      熱度:☆☆☆☆☆

工作內(nèi)容: 一年以上芳療SPA諮詢相關(guān)經(jīng)驗,工作熱忱度稿,服務(wù)精神,具溝通執(zhí)行能力者 工作愿景與發(fā)展: 公司給予完善的教育訓(xùn)練,讓自己在工作中可以展現(xiàn)磚業(yè),透過實務(wù)經(jīng)驗的累積,也可以讓自己的能力不斷。 工作樂趣與成...

所屬欄目:人力資源  2016-08-02      熱度:☆☆☆☆☆

跳轉(zhuǎn)到: 導(dǎo)航, 搜尋 不能把同事當成朋友,是很多職場人的信條,而不要把同事當作敵人的真理,卻是被大多數(shù)的職場人所忽視。 曉婷半年前剛進入一家文化單位工作。對于新人來說,初入職場的要務(wù)便是盡快熟悉業(yè)務(wù),搞好同事...

所屬欄目:人力資源  2016-08-01      熱度:☆☆☆☆☆

跳轉(zhuǎn)到: 導(dǎo)航, 搜尋 北京某廣告設(shè)計公司的創(chuàng)意主管王新升至今對剛參加工作時摔的跤記憶猶新。他說,因為工作中經(jīng)常要調(diào)用公司的內(nèi)部資料和文件,所以公司再三強調(diào):員工離開座位時要關(guān)閉所有文檔。而那次,因為上司有要緊...

所屬欄目:人力資源  2016-07-29      熱度:☆☆☆☆☆

跳轉(zhuǎn)到: 導(dǎo)航, 搜尋 在現(xiàn)代企業(yè)中,企業(yè)從業(yè)者之間的人際關(guān)係問題讓廣大職場人士和企業(yè)經(jīng)理人「飽受折磨」。不管是分工合作,還是職位升遷,抑或利益分配;無論其出發(fā)點是何其純潔、公正都會因為某些人的「主觀因素」而變...

所屬欄目:人力資源  2016-07-29      熱度:☆☆☆☆☆

妙手生衣 現(xiàn)代織女-服裝設(shè)計師 文╱ 服裝設(shè)計師這門行業(yè)總是給人感覺追求時尚、迎乎流行,創(chuàng)意無限。尤其一雙巧手,玲瓏活動,令人羨慕,因此吸引許多人嚮往這門行業(yè),期待成為的服裝設(shè)計師。而另一方面,近幾年來,隨...

所屬欄目:人力資源  2016-07-29      熱度:☆☆☆☆☆

盲點的存在,大家都知道。但是,「盲點」就是指無法「自我感知」的,才叫「盲點」,必須借助旁人的提醒,才有辦法得知,就如「當局者迷,旁觀者清」的道理一樣。因此, 建立外在(旁人)的「提醒機制」,是減少個人盲點...

所屬欄目:人力資源  2016-07-29      熱度:☆☆☆☆☆

跳轉(zhuǎn)到: 導(dǎo)航, 搜尋 人們常說友誼是人與人之間溝通的橋樑,不過友誼在職場中到底能發(fā)揮出什么樣的能量出來呢?不少人認為友誼可以使同事之間相處更融洽,可以使同事之間的生活變得充實、豐富。其實,職場友誼遠沒有這么簡...

所屬欄目:人力資源  2016-07-29      熱度:☆☆☆☆☆

你想成為報社記者嗎? 文╱ 還記得這則廣告嗎?烈日當空,一名實習(xí)記者沖鋒陷陣,水里來火里去,捉補新聞現(xiàn)場畫面。只見他揮汗如雨,但卻健步如飛,趕緊將帶子傳回去,后不辱使命,完成新聞製作,而他也換來正式記者的證...

所屬欄目:人力資源  2016-07-29      熱度:☆☆☆☆☆

在公司的組織架構(gòu)下,隨著層級之分而有不同的職位。依照一個人經(jīng)驗與能力的不同,公司會授予他合適的職位,并賦予相對應(yīng)的職掌與職權(quán)。然而,這只不過是法定的授予,并不必然表示擔(dān)任的職位越稿,所獲得他人欣賞、尊敬...