總愛(ài)和女同事說(shuō)俏皮話的男員工，

對(duì)于未來(lái)升遷和人際關(guān)係有實(shí)際害處!?

和女同事說(shuō)說(shuō)俏皮話，

逗逗樂(lè)子，看上去會(huì)使人際關(guān)係更融洽。

但據(jù)英國(guó)《每日郵報(bào)》報(bào)導(dǎo)，

在工作場(chǎng)合，這種舉動(dòng)不利于男性的升職。

英國(guó)薩里大學(xué)的艾德里安·ç­å…‹æ–¯æ•™æŽˆé ˜(lǐng)å°Ž(dÇŽo)了這一研究。

通過(guò)調(diào)查，研究者發(fā)現(xiàn)，那些總愛(ài)和女同事說(shuō)俏皮話的男員工，

實(shí)際上對(duì)工作滿意度較低，這種輕率的舉動(dòng)顯示出了他們內(nèi)心世界的無(wú)聊；

同時(shí)，這也說(shuō)明他們情商較低，無(wú)法真正理解他人的真實(shí)感覺(jué)，對(duì)自己情緒的控制力也差。

“一 些男性之所以喜歡打情罵俏，

其中很重要的一個(gè)原因是他們對(duì)現(xiàn)有的工作氛圍非常厭煩，希望通過(guò)這種行為來(lái)發(fā)洩苦悶。”

艾德里安·ç­å…‹æ–¯èªª(shuō)，

儘管打情罵俏看起 來(lái)很有浪漫色彩，

但這并不能幫助他們擺脫不滿和改善人際關(guān)係，

還會(huì)引起女同事反感，有損于人際關(guān)係和升職。

 -------------------------------

版主案:

這則研究非常有意思，

值得和大家討論一下。

我們先不要管到底這些研究對(duì)象是否苦悶，

單純就"如果你身邊、學(xué)校、工作場(chǎng)所"有這種"搭訕達(dá)人"，

你身為男性，究竟心理面會(huì)有什么樣的滋味呢?

從生物遺傳的觀點(diǎn)，

這種人的存在，會(huì)導(dǎo)致其他男性"機(jī)會(huì)變少"

所以想當(dāng)然耳，下意識(shí)就會(huì)排擠這樣的人，想將他刬除(?)

這個(gè)觀點(diǎn)其實(shí)也許證實(shí)了另外一個(gè)規(guī)則，

就算有另一半的男人，仍然是隨時(shí)做著"播種"遺傳準(zhǔn)備。

所以就算"把妹達(dá)人"僅僅是在身邊把了其他的魅，還是會(huì)讓旁邊男性"不舒服"(被剝奪感)

一路走來(lái)，

版主從前也當(dāng)過(guò)"莫名怨恨"的阿宅，

之后也當(dāng)過(guò)"被人家怨恨"的這種人，感受真是複雜啊!

• 全站分類：戀愛(ài)情事
• 個(gè)人分類：人性實(shí)é©—(yàn)與研究
• 此分類上一篇： 研究：被嚇2次 人才學(xué)到教訓(xùn) (恐懼學(xué)ç¿’(xí))
• 此分類下一篇： 研究: 會(huì)與父母吵架的小孩有前途!?
• 上一篇： 你不知道的情史: 把妹達(dá)人事跡
• 下一篇： 職場(chÇŽng)磚題：　中觀思考 - 老闆給你機(jÄ«)會(huì)？

歷史上的今天

• 2012: 實(shí)例探討: 女人愛(ài)變態(tài)?! 談?wù)勊沟赂鐮柲ΠY候群
• 2012: 研究: 會(huì)與父母吵架的小孩有前途!?
• 2012: 職場(chÇŽng)磚題：　中觀思考 - 老闆給你機(jÄ«)會(huì)？
• 2012: 你不知道的情史: 把妹達(dá)人事跡
• 2011: 心動(dòng)磚題8 - 轉(zhuÇŽn)å ´(chÇŽng)