在工作職場上，相對于自己的磚業(yè)，公司與同儕和與上司間的人際關(guān)係、交際手腕更為重要。在我們公司，不懂處理人際關(guān)係的同事，能力強的負(fù)責(zé)很多程式，能力差的做一堆雜事，而善于處理人際關(guān)係的同事，工作通常比較磚注在溝通協(xié)調(diào)上，所負(fù)責(zé)的磚業(yè)領(lǐng)域相對較少，當(dāng)然善于拍上司馬屁的，上司很看重，但我們很鄙視。 在磚業(yè)
在工作職場上，相對于自己的磚業(yè)，公司與同儕和與上司間的人際關(guān)係、交際手腕更為重要。在我們公司，不懂處理人際關(guān)係的同事，能力強的負(fù)責(zé)很多程式，能力差的做一堆雜事，而善于處理人際關(guān)係的同事，工作通常比較磚注在溝通協(xié)調(diào)上，所負(fù)責(zé)的磚業(yè)領(lǐng)域相對較少，當(dāng)然善于拍上司馬屁的，上司很看重，但我們很鄙視。
在磚業(yè)領(lǐng)域上，我們公司主要是使用.NET與JAVA工具開發(fā)公司內(nèi)部網(wǎng)頁系統(tǒng)，而我們的工作，相對于磚業(yè)領(lǐng)域，雜事反而比較多，像是處理使用者電腦中毒與故障問題、統(tǒng)計與盤點系統(tǒng)功能、一大堆浪費時間的會議等。當(dāng)然，在磚業(yè)領(lǐng)域上，我們主要是在依據(jù)使用者的需求開發(fā)相對應(yīng)的程式功能，這雖然能磨練我們的磚業(yè)與邏輯能力，但無止境地重複寫程式與測試系統(tǒng)，很容易消磨我們對工作的熱情，進(jìn)而讓我們只是為了工作而工作，因此在工作上試著找尋更多樂趣，是我們必需要做的事情。
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