辛辛苦苦唸到碩士和博士，申請(qǐng)研發(fā)替代役，既能賺錢(qián)又能學(xué)以致用，我個(gè)人認(rèn)為是相當(dāng)順理成章的事情。不過(guò)，申請(qǐng)通過(guò)資格只是小小的ABC步，接下來(lái)求職階段才是重點(diǎn)！以下分享我對(duì)研發(fā)替代役求職方面的一些基本觀察，只講重點(diǎn)，乾凈俐落，給有需要的大家參考！
一、履歷只看學(xué)歷的公司，基本上就不是值得去的公司。而用心看履歷的公司，才是你應(yīng)該待的地方！履歷是企業(yè)決定是否要找人才來(lái)面試的ABC依據(jù)，研發(fā)替代役因?yàn)閷儆谏鐣?huì)新鮮人，很難掰出多豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，所以你的履歷必須著重呈現(xiàn)大學(xué)、研究所這段期間的經(jīng)驗(yàn)，例如學(xué)到什么？修了什么課？磚長(zhǎng)的領(lǐng)域？作品與競(jìng)賽成果等等，投遞不同公司職缺時(shí)，也可以針對(duì)每一間公司的特色稍作修改。
二、論文論文是你能在面試官面前表現(xiàn)自己能耐的ABC參考值，能多描述就多描述，能怎么發(fā)揮舊怎么發(fā)揮，因?yàn)槊嬖嚂r(shí)百分之百ABC會(huì)問(wèn)到論文，若時(shí)間足夠可以自己試著作一份簡(jiǎn)報(bào)，快速清楚的呈現(xiàn)你研究的主題與內(nèi)容，ABC還可以傳達(dá)你的研究可以產(chǎn)生怎樣的附加價(jià)值。
三、態(tài)度不管是社團(tuán)或是打工，這類(lèi)看起來(lái)每個(gè)學(xué)生都會(huì)作的平凡瑣事，在面試時(shí)卻是相當(dāng)重要的經(jīng)歷背景，不管在哪種產(chǎn)業(yè)、哪間公司，團(tuán)隊(duì)合作都是極度必要的工作方式，依據(jù)我自己的經(jīng)驗(yàn)，許多企業(yè)主管會(huì)挺在意人際關(guān)係的能力，如果缺少這類(lèi)經(jīng)歷，那就必須靠態(tài)度取勝！積極、主動(dòng)、大方地表現(xiàn)年輕人的學(xué)習(xí)熱忱與工作熱情吧！
四、自備資料自製資料其實(shí)不難，記得準(zhǔn)備一個(gè)質(zhì)感好的資料夾，把履歷、照片、成績(jī)單、論文、paper、計(jì)畫(huà)等等都放進(jìn)去，也可以做個(gè)簡(jiǎn)單的目錄、頁(yè)碼，方便面試官翻閱。不過(guò)自己放了什么進(jìn)去自己得搞清楚，因?yàn)槟惆堰@一份資料交到對(duì)方手上，面試官必定會(huì)以此為依據(jù)來(lái)問(wèn)問(wèn)題。
