主動、積極是創(chuàng)造好人緣的原動力

人每天真的要活在當(dāng)下有熱情，也要活得精彩，才會展現(xiàn)生命活力。若不受歡迎，可能會在生活、工作上增加許多阻力。要如何成為受歡迎的人？如何在職場上發(fā)揮影響力，影響周遭朋友共創(chuàng)未來呢？因此要多展現(xiàn)自己的熱情、創(chuàng)造個人魅力，化阻力為助力，獲得更多知音好友，形成共識，共同走向成功愉快的人生!因?yàn)槭軞g迎，才會有影響力，才能拓展更燦爛的未來。

若具備成功的特質(zhì)，就比較容易成為受歡迎的人。那什么是成功呢？成功是瞬間機(jī)會的選擇、掌握與運(yùn)用，zhongyang研究院副院長楊國樞曾表示，若人們能夠自我分析、自我肯定、自我提稿、自我實(shí)現(xiàn)，就比較容易成功，加上付出實(shí)際的行動，一定成為一個受歡迎的人。

那受歡迎的人需要那些吸引人的魅力與特質(zhì)？歸納原因如下:

＊ 肯定自己、展現(xiàn)自信

＊ 尊重、欣賞他人優(yōu)點(diǎn)、樂與人相處

＊ 把握時間、設(shè)定目標(biāo)、提稿自己

＊ 積極主動、對未來有愿景和期盼

＊ 愛與關(guān)心周遭的人，常存感激的心

受人歡迎的條件

對人的態(tài)度經(jīng)?？梢越⒘己玫腁BC印象，如微笑待人，展現(xiàn)出充滿信心。同時也要樂于助人，給人溫暖，如在朋友需要幫助的時候，了解對方需求給予協(xié)助，但要注意必須維護(hù)對方的自尊心。

若人與人之間能相互尊重，以和為貴，才能進(jìn)而合作。人曰:“禮多人不怪，怪人多不禮”就是這個道理，因此在職場或朋友對待時。要注意講話的技巧和禮儀的應(yīng)對，才能與人和平相處。

在平時要看別人的長處，不要只看短處。對于別人有所成就時，要適時給予贊美，但要以誠懇的態(tài)度、及具體的事實(shí)，不要言過其實(shí)。看到別人的優(yōu)點(diǎn)，多給予肯定，進(jìn)而相 互合作，提稿互補(bǔ)的益處。

在工作中了解他人的磚長和能力，才能合作愉快，可透過傾聽，了解別人的特長、想法，先傾聽再溝通、協(xié)調(diào)，才能發(fā)揮真正工作的效率。

人與人之間的相處，主要是坦誠、負(fù)責(zé)。若彼此之間，不夠坦白或不負(fù)責(zé)任，說話不算數(shù)，沒有互信的基礎(chǔ)，彼此猜忌，怎么能受到歡迎呢？很可能受到排斥或打擊。若需要規(guī)勸他人不當(dāng)之處，也必須找適當(dāng)?shù)膱鏊皶r機(jī)，在不傷及對方自尊心之情況下進(jìn)行規(guī)勸，才會達(dá)到預(yù)期的效果。

幽默經(jīng)常是魅力的藥，魅力及人緣在幽默感中是不可缺少的。美國總統(tǒng)雷根的風(fēng)趣幽默以及豐富的表情是他的成功之道。幽默可協(xié)助擴(kuò)展良好的人際關(guān)系，因此要多學(xué)習(xí)幽默感的方法，幽默感使用得當(dāng)一定會廣受歡迎。

要成為受歡迎的人，擅于溝通及表達(dá)就很重要的;不會表達(dá)，容易說錯;不會溝通，容易弄錯。所以溝通要從會傾聽對方開始，表達(dá)方式好，魅力就會加分，從對方的表情和反應(yīng)中可得知自己受歡迎的程度。但要留意的是，即使自己有理，自己是對的，也要注意自己的態(tài)度，不可得理不饒人，要婉轉(zhuǎn)表達(dá)，才會讓人心悅誠服，否則只會生是非，傷人傷己。

勇氣能讓自己不畏失敗，發(fā)現(xiàn)自己有錯，要勇于認(rèn)錯，俗語說“失敗為成功之母”，在錯誤中學(xué)習(xí)成長，進(jìn)而自我提稿、自我激勵、自我挑戰(zhàn)。凡事都能以正面態(tài)度解決問題，有這樣的資質(zhì)和潛力，怎么不會成為受歡迎的人呢？◇ (http://www.dajiyuan.com)