我已中稿齡，一直從事水電、修繕、機電、維護之類的工作，原本工作穩(wěn)定，工作愉快，卻還是非自愿離職了，回到了現(xiàn)實，必須面對證照制度問題，讓我找不到好的工作，領不到可養(yǎng)家活口的待遇，生存沒了希望，生活充滿了失望，我常抱怨，一家公司用人要證照做什么？
我很不能理解，有人告訴我，它證明工作者的能力，而我回說：一個人工作多年的離職證明，不如上職訓半年或補習班，繳學費三個月，只要有會讀書、考試的本事，卻無行萬里路的經驗，又有何能耐吃得了苦，只會佔了位置作不了事情，到底是工人不出頭啊！出頭不如去作狀元，講了一堆，我也無法改變事實。
但是公司為什么還是要證照呢？證照到底是做何用？到底是用人？還是用證照？有人說騎機車要駕照，沒駕照就是違規(guī)，為了不違規(guī)，所以考駕照，那就是為了公司規(guī)定，所以要證照，如此搞不清的狀況，只能無奈的為現(xiàn)實去接受，但冷靜的想一想，難道這不會埋沒了一些有才能的人嗎？
公司需要用人，卻用證照，不是可笑嗎？政府頒布政策，是否有讓公司與勞工，甚至職校學生，明白證照的用途，我曾遇到過，考證照小子，手中十幾張證照，卻不工作，整天想著有一天會用到，卻一張也沒用到，公司請了證照，似乎待不久，人員不斷的替換，造成困擾.....所以奉勸要做武狀元，要先認定耐得住，要用武狀元必先上戰(zhàn)場，以后工人沒了，就由武士來當吧。
