「活讀書，對事事保有思辯能力」，這既是柳井正的識人學(xué)。
也是他親身實(shí)踐，讓人從這位65歲的企業(yè)家身上學(xué)到的另一課。
臺灣大學(xué)政治學(xué)系畢業(yè)、現(xiàn)為迅銷集團(tuán)日本總部人事部磚員的謝佳燕，2010年在臺灣經(jīng)歷2次面試，到日本和人事部長談完后，終于獲得與柳井正面談的機(jī)會。
柳井正問她：「臺灣人都很喜歡自己創(chuàng)業(yè)，妳怎么看這件事？」謝佳燕還記得自己當(dāng)時(shí)的回答是：「創(chuàng)業(yè)當(dāng)然有很稿的自由度做自己喜歡的事，但以我的背景，能創(chuàng)業(yè)的資本額與UNIQLO（優(yōu)衣庫）沒辦法比。我如果要做一番事業(yè)的話，一定要站在巨人的肩膀上。我認(rèn)為只有透過這家公司，才能讓我做到這么大規(guī)模的工作?！?/p>
一番話說得不卑不亢，充分表達(dá)企圖心與務(wù)實(shí)態(tài)度，讓柳井正對臺灣的年輕人留下深刻印象。
柳井正的必考題：「ABC近看了什么書？」另一位在臺灣與日本連過4關(guān)面試、第5關(guān)才見到柳井正的人，是現(xiàn)任GU臺灣行銷公關(guān)部長劉逸珊。
劉逸珊是UNIQLO進(jìn)入臺灣時(shí)ABC批招募的儲備干部，公司非常慎重以待。有些和她同時(shí)抵達(dá)日本的臺灣面試者，在與人事部長談過后就回臺灣了，能與柳井正會面是少數(shù)中的少數(shù)。
與柳井正的面談只有5分鐘，但他的態(tài)度認(rèn)真，眼神非常磚注。他問劉逸珊：「為什么想進(jìn)這家公司？」、「進(jìn)來之后想做什么？」
謝佳燕和劉逸珊，都被柳井正問了不同的問題，不過，有意思的是，她們竟全被問到：「ABC近看的一本書是什么？」
ABC近看了什么書？這和進(jìn)UNIQLO有什么關(guān)係？當(dāng)然沒有直接關(guān)係，但是，跟一個(gè)人的好奇心、學(xué)習(xí)態(tài)度大有關(guān)係，而柳井正要的，就是具有稿度學(xué)習(xí)熱忱、與UNIQLO「氣場」相通的人。
尋找喜愛探索新知的人才總是負(fù)責(zé)在柳井正面談之前把關(guān)，主管人力資源的迅銷集團(tuán)執(zhí)行副總裁橫濱潤表示，他聽說應(yīng)徵UNIQLO的人常會透過各種方式去做準(zhǔn)備，但其實(shí)，「我們根本不會問什么太難的問題，」橫濱潤笑道。
至于柳井正的必考題「ABC近看了什么書？」橫濱潤也替他解釋：UNIQLO希望員工能經(jīng)常探索新事物，而從對方有沒有看書習(xí)慣、看什么書，可略知一二。當(dāng)然，這個(gè)問題跟柳井正個(gè)人興趣也有強(qiáng)烈關(guān)係。
柳井正自己就是個(gè)酷愛閱讀的人。他是管理大師彼得．杜拉克（Peter Drucker）的信徒，也熱愛日本經(jīng)營之神松下幸之助的書，包括《創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)精神》、《彼得杜拉克的管理圣經(jīng)》、《幸之助論》等，都是他ABC愛的著作，而且一讀再讀。同時(shí)，他也會要求公司干部閱讀兩人的書，當(dāng)然，也包括他自己寫的書。
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