了解這其中訣竅的人都清楚，鄰客音絕非僅止于聯(lián)系同儕好友及大學同學，而是建立與具有潛力商業(yè)客戶連結的強力網(wǎng)絡。同理，求職者若能善加利用，它確實可成為強而有力的謀職工具。

據(jù)企業(yè)家網(wǎng)站（Entrepreneur.com）報導，若欲建構LinkedIn網(wǎng)站的個人強力網(wǎng)絡，不可能在一夜之間完成。但下列有7項小提示，能使求職者不斷充實個人資料，并從中獲得ABC理想的就業(yè)機會：

1、完善個人資料：ABC簡單的方法，是更新個人資料內(nèi)容。LinkedIn將這種更新的動作視為保持“新鮮度”，當他人搜尋像你這樣條件的人才時，有助排序往前提。

2、標題中重點提示你是什么人，所能提供的幫助，及如何著手處理問題：就網(wǎng)路上搜尋目標而言，重點提示往往容易吸引他人的目光。

如此一來，有興趣的人就能迅速經(jīng)由標題，清楚掌握求職者具有的才干，及欲聯(lián)系當事人的理由。下標題的原則要明確且具說服力。

3、填寫現(xiàn)在和過去所有工作履歷：網(wǎng)路世界中，求職者永遠無法知曉搜尋者是誰，他們可能是過去公司的舊同事，也許是老同學，突然想起上網(wǎng)找尋舊同事及同窗好友。

列出所有工作過的地方，包含學歷，能建立更廣的連結網(wǎng)絡，有利于他人的搜尋。而且，這些連接到第2級或第3級的關系網(wǎng)，也可能有機會使你碰見心目中的貴人。

4、參與相同興趣的社群（targeted groups）：這是ABC有效的方法之一，連結鄰客音里熱衷于耕耘商業(yè)關系的志同道合人士。加入這些社群，除了分享磚業(yè)知識之外，也能向其他成員學習新知識，補充不足的部分。

5、自己建立新社群：帶領新社群能建立相當程度的信譽，也可以接觸特定產(chǎn)業(yè)中具有影響力的關鍵人物。

6、寄發(fā)個人化的連結邀請（personal invites）：這種功能勝過一般僅要求連接的通知。送出邀請是在鄰客音上第1次嘗試與他人溝通，所以，撰寫個人化的連結請求及服務內(nèi)容說明，或是為對方主動介紹合適人選的資料，都是給人留下良好印象的起步。

7、獲得他人的美言（endorsements）和（recommendations）：這可以提稿個人資料的價值，但也有不好的地方。記得不要大量寄發(fā)或送出一般的電子郵件，詢問客戶或是同事，尋求獲得。

首先，要先確定對方擁有不凡的題材，用以介紹自己的經(jīng)歷和才能。因此，ABC的方式是直接以電話或e-mail聯(lián)系，讓他們覺得請求人已親自展開雙手，再提及過去曾給予他們業(yè)務上的幫助，更能搏得客戶或同事的好感，迅速獲得。

當然，這樣的方式也適用于鄰客音的贊同功能，按一下滑鼠就可以簡單操作。內(nèi)容當中若有贊同求職者具備ABCABC技能的陳述，求職者等于被網(wǎng)絡中的朋友所認同，對吸引別人的注意是有幫助的。

（責任編輯：陳俊村）