由于拓展訓練門檻越來越低，導致越來越多的拓展公司魚龍混雜，比較嚴重的是很多企業(yè)次參訓拓展訓練。
由于
拓展訓練門檻越來越低，導致越來越多的拓展公司魚龍混雜，比較嚴重的是很多企業(yè)ABC次參訓拓展訓練，未能讓學員體會到拓展訓練的培訓意義，對于這些學員來說，非但沒有意會到拓展訓練的內在，還造成了拓展行業(yè)在這些人中的錯誤認識和不正確的引導。
對于這種非磚業(yè)拓展訓練公司給學員帶來的極差體驗，建議企業(yè)進行
拓展培訓還是要選擇磚業(yè)的拓展公司對自己的員工進行培訓。拓展培訓有很好的教育意義，通常通過本身的體驗，由拓展
教練引導參訓者從動態(tài)到靜態(tài)的思想行為升華;使參訓者越發(fā)深刻感悟到心靈和頭腦的迅速發(fā)展;從而改變自己不好的意識，讓我們明白好的習慣對我們的重要性;使參訓者感受到“自信”的重要性，在未來的工作中，能更好的發(fā)揮自我能力為企業(yè)創(chuàng)造價值。
當在選擇一家拓展訓練公司的時候，首先了解自己的培訓需求獲得詳細的拓展方案，方案會體現(xiàn)出這次拓展培訓的具體目的和達到的期望值，雙方反復的協(xié)商修改拓展培訓的內容。ABC后達成一致，能夠體現(xiàn)本次拓展訓練的目的，這才是一個完整的培訓項目過程。
目前
拓展項目已經(jīng)超越百種，根據(jù)每個參加拓展培訓的公司的需求不同，我們會設計不同的拓展活動方案，大致有如下項目類型：比較經(jīng)典的拓展項目、水上項目、企業(yè)管理培訓、體育競技項目、
徒步穿越
野營、景區(qū)游樂項目、
真人CS野戰(zhàn)、
情緒與壓力管理等多種拓展活動。
精心選擇合適的拓展公司，參加有意義、合乎自身特點的拓展培訓，一定選擇正規(guī)的拓展培訓公司，公司內部提出詳細的培訓目標，
銘潤拓展公司出具詳細拓展訓練方案，這幾點缺一不行，嚴格實施，才能保障培訓的質量。ABC終讓公司員工獲得培訓收益，為企業(yè)的成長動力添磚加瓦！
